8મા પગારપંચને લઈને કર્મચારીઓની ચિંતા વધી રહી છે, વિલંબ કેમ?
કેન્દ્રીય કર્મચારીઓ અને પેન્શનરોની નજર ઘણા સમયથી 8મા પગાર પંચ પર ટકેલી છે. આ વર્ષની શરૂઆતમાં તેની રચનાની ઔપચારિક જાહેરાત કરવામાં આવી હતી, પરંતુ ત્યારબાદ કોઈ નક્કર પગલાં લેવામાં આવ્યા નથી. આ જ કારણ છે કે લાખો કર્મચારીઓમાં મૂંઝવણ અને રોષ સતત વધી રહ્યો છે.
નાણા મંત્રાલયનું નિવેદન અને કર્મચારીઓની ચિંતા
તાજેતરમાં, નાણા મંત્રાલયે પણ સંસદમાં આ મુદ્દા પર પ્રતિક્રિયા આપી હતી. તે જ સમયે, રાષ્ટ્રીય પરિષદ (સ્ટાફ સાઇડ) – સંયુક્ત સલાહકાર મશીનરી (NC JCM) એ કેબિનેટ સચિવને લખેલા પત્રમાં સંદર્ભની શરતો (TOR) નક્કી કરવામાં વિલંબ પર પણ પ્રશ્નો ઉઠાવ્યા છે. સંગઠનનું કહેવું છે કે આ અનિશ્ચિતતાને કારણે, કર્મચારીઓ અને પેન્શનરોમાં મૂંઝવણની સ્થિતિ છે.
“જો જલ્દી પગલાં લેવામાં નહીં આવે તો ગુસ્સો વધશે”
NC-JCM સ્ટાફ સાઇડ સચિવ શિવ ગોપાલ મિશ્રાએ સ્પષ્ટપણે કહ્યું છે કે સરકારે શક્ય તેટલી વહેલી તકે પગાર પંચની રચના કરવી જોઈએ અને TOR નક્કી કરવું જોઈએ. તેમણે ચેતવણી આપી હતી કે જો વધુ વિલંબ થશે તો કર્મચારીઓનો ગુસ્સો રસ્તાઓ પર જોવા મળશે.
પગાર, ફિટમેન્ટ ફેક્ટર અને ભથ્થાં અંગેની માંગણીઓ
મિશ્રાએ કહ્યું કે એકવાર કમિશનની રચના થઈ જાય અને TOR નક્કી થઈ જાય, પછી કર્મચારીઓની મુખ્ય માંગણીઓ સરકાર સમક્ષ મૂકવામાં આવશે. આમાં લઘુત્તમ પગાર નક્કી કરવા, ફિટમેન્ટ ફેક્ટર માટે ફોર્મ્યુલા અને વિવિધ ભથ્થાંમાં વધારો જેવી મહત્વપૂર્ણ બાબતોનો સમાવેશ થાય છે.
પ્રક્રિયા છેલ્લી વખત જેવી જ રહેશે
તેમણે આશા વ્યક્ત કરી કે પ્રક્રિયા શરૂ થતાંની સાથે જ છેલ્લા પગાર પંચ અને આ વખતના કમિશન વચ્ચે બહુ તફાવત રહેશે નહીં. પરંતુ તેમણે પુનરોચ્ચાર કર્યો કે કોઈ પણ પગાર પંચ સંદર્ભની મુદત નક્કી કર્યા વિના અસરકારક રીતે કામ કરી શકતું નથી.
