Work Place Behavior: જ્યારે કોઈ વ્યક્તિ નોકરી બદલવા માંગે છે, ત્યારે કર્મચારીને પ્રથમ વસ્તુ માત્ર એક જ પ્રશ્ન હોય છે. વર્ક કલ્ચર કેવી છે? ઘણી ઓફિસોમાં લોકો એકબીજાની હરકતોથી પરેશાન થઈ જાય છે. આવી સ્થિતિમાં કાર્યસ્થળ પર કેવી રીતે વર્તવું, શું બોલવું, શું ન બોલવું તેનું ધ્યાન રાખવું જરૂરી છે. કારણ કે તમારા શબ્દો વાતાવરણ અને લોકોનો મૂડ બંને બગાડી શકે છે. વળી, આ બધી પ્રવૃતિઓને કારણે એક દિવસ ભોગવવું પડે છે. તેથી તમારા કાર્યસ્થળને કાર્યસ્થળની જેમ ટ્રીટ કરો.
ઓફિસમાં તમારા સહકર્મીઓ વિશે ક્યારેય ખરાબ ન બોલો.
ઘણીવાર કામને લઈને થોડી દલીલો થાય છે. પરંતુ આનો અર્થ એ નથી કે વ્યક્તિ ખરાબ થઈ ગઈ છે અને તેઓ તેના વિશે ખરાબ બોલવા લાગે છે. જો તમે કાર્યસ્થળ પર આવું વર્તન કરો છો, તો તે ખૂબ જ બિનવ્યાવસાયિક લાગે છે. તમારા પોતાના કેટલાક અંગત મંતવ્યો હોઈ શકે છે, આવી સ્થિતિમાં તમારી અંગત નિરાશા અન્ય લોકો સમક્ષ વ્યક્ત ન કરો.
કારકિર્દી યોજનાઓ વિશે વાત
તમારી ભાવિ યોજનાઓ શું છે, તમે આગળ શું કરવા માંગો છો અથવા તમારી કારકિર્દીને લગતી કોઈ યોજના છે? કાર્યસ્થળ પર આ જણાવવાથી તમે મહત્વાકાંક્ષી દેખાશો. પરંતુ વર્તમાન નોકરી પર તેની નકારાત્મક અસર પડે છે. તેથી, ઑફિસમાં તમારા જીવનની યોજનાઓની ચર્ચા કરો, જો તમારો કોઈ ખાસ મિત્ર હોય તો તમે તેને બહાર અથવા ઘરે મળો તો તમે તેને તમારા વિશે કહી શકો છો.
કૌટુંબિક ડ્રામા
દરેક વ્યક્તિનું અંગત જીવન અલગ હોય છે, અને દરેક પરિવારની પોતાની વાર્તા હોય છે, પરંતુ તમારા કાર્યસ્થળ પર તમારા ઘરની વાર્તા ન કહો. તમારા અંગત અને વ્યાવસાયિક જીવનને અલગ રાખો. જો તમે આ બંને જીવન સંતુલન જાળવી રાખશો તો તમે માનસિક રીતે સામાન્ય રહેશો. આ સિવાય જો તમે ઓફિસના નિયમો, નિયમો અને દરેક નાની-નાની વાતની ટીકા કરશો તો લોકો તમને નકારાત્મક રીતે સમજવા લાગશે. તેથી, જો તમને ઓફિસમાં કોઈ વસ્તુ વિશે ખરાબ લાગે છે, તો પણ તે તમારા સાથીદારોને કહેવાનું ટાળો. એક સકારાત્મક વાઇબ લાવો જેનાથી લોકોને તમારી આસપાસ સારું લાગે.
