EPFO: EPFO ની નવી પહેલ: પ્રીમિયમ વિના મોટો જીવન વીમો ઉપલબ્ધ થશે
EPFO કર્મચારી ભવિષ્ય નિધિ સંગઠન (EPFO) એ 2025 માં કર્મચારી ડિપોઝિટ લિંક્ડ ઇન્શ્યોરન્સ (EDLI) યોજનામાં કેટલાક મહત્વપૂર્ણ ફેરફારો કર્યા છે. આ ફેરફારોનો ઉદ્દેશ્ય કર્મચારીઓ અને તેમના પરિવારોને વધુ સારી નાણાકીય સુરક્ષા પૂરી પાડવાનો છે. સારી વાત એ છે કે કર્મચારીઓને આ વીમા માટે કોઈ પ્રીમિયમ ચૂકવવું પડશે નહીં – એટલે કે, તે સંપૂર્ણપણે મફત વીમા સુવિધા છે.
️ EDLI યોજના: તે શું છે અને તે કેવી રીતે કાર્ય કરે છે?
EDLI યોજના 1976 માં શરૂ કરવામાં આવી હતી. આ યોજના એવા કર્મચારીઓ માટે છે જેઓ EPF (કર્મચારી ભવિષ્ય નિધિ) હેઠળ નોંધાયેલા છે. જો કોઈ કર્મચારીનું સેવા દરમિયાન મૃત્યુ થાય છે, તો તેના પરિવારને નિશ્ચિત વીમા રકમ મળે છે.
- કર્મચારીને કોઈ પ્રીમિયમ ચૂકવવાની જરૂર નથી.
- નોકરીદાતા આ યોજનામાં કર્મચારીના મૂળ પગારના 0.5% ફાળો આપે છે.
- અગાઉ, આ યોજના હેઠળ, ₹ 2.5 લાખનું મહત્તમ વીમા કવર ઉપલબ્ધ હતું, જે હવે ₹ 7 લાખ કરવામાં આવ્યું છે.
2025 ના નવા ફેરફારો: ભવિષ્ય પણ વધુ સુરક્ષિત
2025 માં EDLI યોજનામાં ત્રણ મોટા ફેરફારો કરવામાં આવ્યા છે, જે તેને પહેલા કરતા વધુ ઉપયોગી અને સમાવિષ્ટ બનાવે છે:
✅ ₹ 7 લાખ સુધીનું વીમા કવર
હવે કર્મચારીઓને મૃત્યુના કિસ્સામાં ₹ 7 લાખ સુધીનું વીમા કવર મળશે. આ રકમ છેલ્લા 12 મહિનાના સરેરાશ પગારના આધારે નક્કી કરવામાં આવશે.
✅ નવા કર્મચારીઓને ₹ 50,000 નું લઘુત્તમ કવર પણ મળશે
જો કોઈ કર્મચારી તાજેતરમાં જોડાય છે અને તેનો સેવા સમયગાળો એક વર્ષથી ઓછો હોય, તો પણ તેના પરિવારને ₹ 50,000 નું લઘુત્તમ વીમા કવર મળશે. અગાઉ આ પરિસ્થિતિમાં કોઈ લાભ નહોતો.
✅ નોકરી બદલાવ પર કવર ચાલુ રહેશે
જો કોઈ કર્મચારી નોકરી બદલે છે અને બે નોકરીઓ વચ્ચેનો તફાવત બે મહિનાથી ઓછો હોય, તો તેનું વીમા કવર ચાલુ રહેશે. પહેલા આ સમયગાળા દરમિયાન કવર વિક્ષેપિત થતું હતું.
દાવાની પ્રક્રિયા પણ સરળ બની
જો કોઈ કર્મચારીનું મૃત્યુ થાય છે, તો તેનો નોમિની અથવા કાનૂની વારસદાર EPFO ના સંબંધિત પ્રાદેશિક કાર્યાલયમાં દાવા ફોર્મ ભરીને વીમા રકમનો દાવો કરી શકે છે.
આ પ્રક્રિયામાં નોકરીદાતાની મદદ લઈ શકાય છે, અને EPFO એ તેને પહેલા કરતા વધુ સરળ અને ઝડપી બનાવી છે.
EPFO ના ડેટા અનુસાર, દર વર્ષે લગભગ 1,000 કર્મચારીઓ સેવા દરમિયાન મૃત્યુ પામે છે. આવી સ્થિતિમાં, આ વીમા યોજના તેમના પરિવારો માટે નાણાકીય સહાય બની શકે છે.
