BOBમાં ગવર્નમેન્ટ બેંક જોબ મેળવવાની ગોલ્ડન તક! વિના અરજી ફી કરો અપ્લાય
જો તમે ટેક્નોલોજી અને IT સેક્ટરમાં લાંબા સમયથી કામ કરી રહ્યા છો અને કોઈ મોટી બેંકમાં ઊંચા પદ પર નોકરી કરવાની ઈચ્છા રાખો છો, તો તમારા માટે એક શાનદાર તક સામે આવી છે. બેંક ઓફ બરોડા (Bank of Baroda)એ પોતાના IT ડિપાર્ટમેન્ટમાં સિનિયર લેવલના 4 મહત્વપૂર્ણ પદો પર બમ્પર ભરતી બહાર પાડી છે. આ પદો માટે અરજી પ્રક્રિયા શરૂ થઈ ગઈ છે અને લાયક ઉમેદવારો 17 નવેમ્બર 2026 સુધી ઓનલાઈન અરજી કરી શકે છે.
આ ભરતી તે અનુભવી પ્રોફેશનલ્સ માટે કોઈ સોનેરી તકથી ઓછી નથી, જેમની પાસે આર્ટિફિશિયલ ઇન્ટેલિજન્સ (AI), ક્લાઉડ કમ્પ્યુટિંગ અને એડવાન્સ્ડ ટેક્નોલોજીના ક્ષેત્રમાં સારો એવો અનુભવ છે. આવો આ ભરતી સાથે જોડાયેલી તમામ જરૂરી બાબતો વિસ્તારથી જાણીએ.
કયા પદો પર થઈ રહી છે ભરતી?
બેંક દ્વારા જારી કરાયેલા નોટિફિકેશન મુજબ, આ ભરતી અભિયાન દ્વારા કુલ 4 વરિષ્ઠ પદો પર નિમણૂકો કરવામાં આવશે. પદોનું વિગતવાર વર્ણન નીચે મુજબ છે:
SVP – ડેપ્યુટી ચીફ ટેક્નોલોજી ઓફિસર: 1 પદ
VP – હેડ AI: 1 પદ
DVP – ડેપ્યુટી હેડ ક્લાઉડ CoE: 1 પદ
DVP – ડેપ્યુટી હેડ પ્લેટફોર્મ એન્જિનિયરિંગ: 1 પદ
કોણ કરી શકે છે અરજી અને શું છે લાયકાત?
આ વરિષ્ઠ પદો માટે અરજી કરનાર ઉમેદવારો પાસે સંબંધિત ક્ષેત્રમાં પાક્કી ડિગ્રી અને લાંબો કાર્ય અનુભવ હોવો જરૂરી છે. સામાન્ય રીતે ઉમેદવારો પાસે એન્જિનિયરિંગ ડિગ્રી, BE/BTech અથવા MCA જેવી લાયકાત હોવી જોઈએ. આ ઉપરાંત અલગ-અલગ પદોના હિસાબે IT મેનેજમેન્ટમાં વર્ષોનો અનુભવ પણ માંગવામાં આવ્યો છે. અરજી કરતા પહેલા બેંકની સત્તાવાર વેબસાઇટ પર જઈને ઓફિશિયલ નોટિફિકેશન જરૂર વાંચી લેવું.
વય મર્યાદા: ઉમેદવારોની ઉંમરની ગણતરી 1 ઓક્ટોબર 2026ના આધારે કરવામાં આવશે. આ પદો માટે સામાન્ય રીતે વય મર્યાદા 35 થી 50 વર્ષ વચ્ચે નક્કી કરવામાં આવી છે. અનામત વર્ગોને નિયમો અનુસાર છૂટછાટ મળી શકે છે.
અરજી ફી: સૌથી સારી વાત એ છે કે આ પદો માટે અરજી કરવા પર ઉમેદવારોએ કોઈ અરજી ફી (Application Fee) ચૂકવવાની રહેશે નહીં, એટલે કે અરજી સંપૂર્ણપણે નિઃશુલ્ક છે.
સેલેરી અને નોકરીની શરતો
બેંક દ્વારા આ પદો માટે કોઈ એક નિશ્ચિત વેતનમાન (Fixed Salary) જાહેર કરવામાં આવ્યું નથી. ઉમેદવારની લાયકાત, પાછલો વેતન, અનુભવ અને માર્કેટ સ્ટાન્ડર્ડ્સના આધારે સેલેરી નક્કી કરવામાં આવશે.
નોકરીનો પ્રકાર: આ નિમણૂકો મુખ્યત્વે કોન્ટ્રાક્ટ આધારિત (Contract Based) છે.
કોન્ટ્રાક્ટ અવધિ: શરૂઆતમાં 3 વર્ષનો કોન્ટ્રાક્ટ હશે, જેને જરૂરિયાત અને પ્રદર્શનના આધારે એક-એક વર્ષ કરીને મહત્તમ 5 વર્ષ સુધી વધારી શકાય છે.
શરૂઆતની પોસ્ટિંગ: પસંદ કરાયેલા ઉમેદવારોએ મુંબઈમાં કામ કરવાનું રહેશે.
પસંદગી પ્રક્રિયા (Selection Process)
આ પદો પર ઉમેદવારોની પસંદગી ખૂબ જ પારદર્શક રીતે થશે:
શોર્ટલિસ્ટિંગ: સૌથી પહેલા પ્રાપ્ત થયેલી અરજીઓની ચકાસણી કરવામાં આવશે અને લાયકાત-અનુભવના આધારે ઉમેદવારોને શોર્ટલિસ્ટ કરવામાં આવશે.
ટેસ્ટ અને ઇન્ટરવ્યુ: બેંક જરૂરિયાત મુજબ સાયકોમેટ્રિક ટેસ્ટ અથવા અન્ય તકનીકી પરીક્ષા આયોજિત કરી શકે છે. ત્યારબાદ ફાઇનલ પર્સનલ ઇન્ટરવ્યુ લેવામાં આવશે. ઇન્ટરવ્યુમાં જનરલ અને EWS કેટેગરી માટે ઓછામાં ઓછા 60% અને અન્ય અનામત વર્ગો માટે 55% ગુણ મેળવવા અનિવાર્ય છે.
ઓનલાઈન અરજી કરવાની સરળ રીત
જો તમે લાયકાત પૂરી કરો છો, તો નીચે આપેલા સ્ટેપ્સને ફોલો કરીને અરજી કરી શકો છો:
સૌથી પહેલા બેંક ઓફ બરોડાની સત્તાવાર વેબસાઇટ bankofbaroda.bank.in પર જાઓ.
હોમપેજ પર આપવામાં આવેલા Careers સેક્શનમાં જઈને Current Opportunities પર ક્લિક કરો.
હવે ‘IT Department Recruitment 2026’ ની લિંક અને નોટિફિકેશનને ધ્યાનથી વાંચી લો.
ત્યારબાદ ઓનલાઈન અપ્લાય લિંક પર ક્લિક કરીને ખુદને રજીસ્ટર કરો.
ફોર્મમાં તમારી પર્સનલ અને શૈક્ષણિક માહિતી સાચી-સાચી ભરો.
તમારા જરૂરી દસ્તાવેજો, ફોટોગ્રાફ, સહી અને અપડેટેડ રજૂમે (Resume) અપલોડ કરો.
અંતે ફોર્મની સારી રીતે ચકાસણી કરીને સબમિટ કરી દો અને ભવિષ્યની જરૂરિયાત માટે તેનું એક પ્રિન્ટઆઉટ કાઢીને તમારી પાસે સુરક્ષિત રાખી લો.
